目的：
- グループ活動における対立の代替手段としての協力を模索する。
- 集合的責任の長所と短所を探る。
- 責任を取る能力と意欲を開発し、不確実な状況で非指示的な環境で生産的に行動する能力を開発する。
バンドサイズ： 最適—最大20人。
＜ご参考＞ 必須ではありません。
時間： 約20分。
ゲームのコース
「私たちはしばしば、導かれるのを待っているように見える人々と会わなければなりません。 このタイプの人々は彼ら自身のイニシアチブを示すことを恐れているので、誰かがそれらを組織し、指示する義務があります（そして彼らの決定と行動に責任があります）。
別のタイプがあります—不屈のリーダー。 彼らは常に誰が何をすべきかを知っています。 彼らの介入と世話がなければ、世界はきっと滅びるでしょう！
あなたと私がフォロワー、リーダー、またはある種の混合グループ（一方と他方のタイプの間）のいずれかに属していることは明らかです。
あなたが今やろうとしている仕事では、誰も誰も導かないので、明白な活動家と極端な受動主義者の両方にとって難しいでしょう。 絶対！ 演習の要点は、特定のタスクを実行するときに、各参加者が自分の創意工夫、イニシアチブ、および自分の強みだけに頼ることができるということです。 それぞれの成功は、共通の成功への鍵となります。
だから、これからは、誰もが自分だけに責任があるのです！ 私たちはタスクに耳を傾け、可能な限りそれらに対処しようとします。 参加者間の接触は禁止されています。会話、サイン、手をつかむこと、憤慨することはありません。何もありません。 私たちは沈黙の中で働きます、最大はパートナーに一瞥することです：私たちはテレパシーレベルでお互いを理解することを学びます！
—私はグループに輪になって並ぶように頼みます！ 誰もがタスクを聞き、それを分析し、彼が個人的に何をしなければならないかを決定しようとします。そうすることで、最終的にグループは迅速かつ正確に輪になります。
結構！ あなたは彼らの何人かが彼らの手をかゆみ、とても彼らが誰かをコントロールしたかったことに気づきました。 そして、あなたの大部分は完全に混乱していて、何をすべきか、どこから始めればよいかわからなかった。 引き続き個人の責任を果たしていきましょう。 並べてください：
- 高さの列で;
- XNUMXつの円;
- 三角形;
- すべての参加者が高さで並んでいる線。
- すべての参加者が髪の色に応じて配置された線：一方の端の最も明るいものからもう一方の端の最も暗いものまで。
- 生きている彫刻«スター»、«メデューサ»、«タートル»…
完了： ゲームの議論。
あなたのどちらが本質的にリーダーですか？
—リーダーシップスタイルの行動を放棄するのは簡単でしたか？
—何を感じましたか？ グループの組織化に成功したことで、あなたは安心しましたか？ 今、あなたはあなたの仲間にもっと依存していますね？ あなた方一人一人が全体的な勝利に貢献したことを忘れないでください！
—導かれることに慣れている人々の気持ちはどうでしたか？ 他人の評価、アドバイス、指示なしに突然放置されるのは難しいですか？
自分の行動が正しいか間違っているかをどうやって知りましたか？ 自分で責任を持って自分で決断するのは楽しかったですか？